台海网1月9日讯(海峡导报记者 游章友 梁张磊 实习生 游颖龄 文/图) 在车间工作的孙小强,被高处坠落的模具压伤左手,经过鉴定确认为工伤。去年12月26日,他与公司解除了劳动合同,但是经过多次交涉,公司却一直没有支付一次性伤残就业补助金。
导报记者联系了公司负责人黄先生,他表示对孙小强的赔偿是应该的,目前正在办理中。
反映:工伤赔偿迟迟拿不到
孙小强2012年7月进入厦门市台通塑胶有限公司工作,任职冲压岗位。去年9月7日上午,像往常一样在车间工作的孙小强,怎么也想不到在操作冲床过程中,模具突然从高处坠落,压伤了他的左手。后经政府部门鉴定,确认为工伤,伤残等级为九级。
孙小强表示,事故发生后公司支付了医疗费、护理费等19000多元。他在去年11月末回公司继续上班,于12月26日离职,解除劳动合同。离职至今,公司尚未支付42000多元的一次性伤残就业补助金,此外一笔2万元的一次性伤残补助金,公司也迟迟没向社保部门申请报销。如果能拿到公司的一次性伤残就业补助金,他还可以向“工伤基金会”拿到等额的“一次性伤残医疗补助金”,孙小强说,“这些赔偿额度,是劳动局工作人员帮忙算的”。
孙小强说,他多次联系公司负责人黄先生,黄先生一会儿推托说此事不归他管,一会儿又要求对赔偿金额进行“打折优惠”,并举例解释,“比如赔偿一万元,当一万元到账时你必须立刻取4000元现金归还”。孙小强告诉导报记者,在他出事前,公司类似的事故已经有好几十起,且在他出事后又发生了一起事故,公司均采取拖延战术,让受伤者精疲力尽后以“打折优惠”进行协商解决。
厂方:支付赔偿金正在办理
随后导报记者联系了台通塑胶有限公司负责人黄先生,黄先生表示该公司已经有20来年的历史,每年都有工伤事故发生,均走法律程序处理,没有拖欠过任何一笔赔偿款项。并表示对孙小强的赔偿是应该的,目前正在办理之中,支付赔偿金只是时间问题。
当导报记者问到这笔赔偿款大概多久能落实,黄先生含糊地说这个没办法确定,因为正在走法律程序,但绝不可能拖几年。而对之前类似工伤事故的处理时间,黄先生表示是一两个月。
黄先生还解释道,由于2012年7月工厂由集美区搬迁至同安区,跨地区营业执照等手续仍在办理中,以及近期公司内部存在问题尚未解决等原因,也导致了这次事故中一次性伤残就业补助金的延付。